Bildungsinitiative

"100 Champions"

Wir bringen Jugend und Wirtschaft seit 2016 zusammen!

Aktuelle Informationen bei LinkedIn Aktuelle Termine unserer Info-Veranstaltungen

Junge Menschen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen, ist das Ziel unserer Bildungsinitiative. Dies realisieren wir gemeinsam mit gesellschaftlichen Akteuren wie Unternehmen, staatlichen Institutionen, Vereinen und Verbänden.

Was im Jahr 2016 mit der Bildungsinitiative „100 Champions für deine Region“ begann, hat seitdem über 1.700 jungen Menschen die Teilnahme an Championskursen ermöglicht. Dadurch bekamen sie nachhaltige Unterstützung auf dem Weg zu ihrem nächsten Lebensabschnitt. Champions sind für uns Menschen, die sich persönliche, erstrebenswerte Ziele setzen und diese mit Engagement erreichen.

Es ist weiterhin unser Ziel, Jugendliche bei ihrer Entwicklung zu selbstbewussten, engagierten und werteorientierten Menschen zu fördern. Darum gehen wir 2024 mit der Bildungsinitiative „100 Champions“ erneut an den Start und freuen uns auf Ihre Unterstützung. Um weitere Informationen zum Thema zu erhalten sowie fortlaufend über die Aktivitäten der Bildungsinitiative und seiner Partner informiert zu sein, folgen Sie unserer Bildungsinitiative "100 Champions" auf LinkedIn.

Junge Menschen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen, ist das Ziel unserer Bildungsinitiative "100 Champions". Wie wir dieses Ziel gemeinsam mit unseren Partnern erreichen, erfahren Sie in unserem Erklärvideo.

Lassen Sie sich von Andrés Jamauca das Konzept der ChampionsTour erläutern, damit sich auch Ihre Mitarbeiter und somit Ihr Unternehmen gemeinsam entwickeln können, um sich von der Konkurrenz abzuheben und einfach erfolgreich zu sein.

Partner der Initiative

Eine Übersicht weiterer Partner auf regionaler Ebene finden Sie in den entsprechenden Регионах.

Решающим фактором о нашем участии было то, что нашим учащимся были даны темы, ориентированные на практику, такие как: расстановка приоритетов, планирование правильных действий и их целенаправленная эффективная реализация.
Мы были удивлены тем, насколько эффективно наши ученики смогли адаптировать содержание курса к повседневной практике профессионального обучения. Примеры этого включают положительную динамику в поведении, в диапазонах, уверенности в себе, в коммуникативных навыках, в командной работе и мотивации.
Поэтому мы расцениваем курс LMI как хорошую возможность успешного обучения посредством активного участия.

Хендрик Шипп, менеджер по персоналу GlaxoSmithKline

Я с нетерпением ждал первого курса LMI для двух наших стажеров, и я рад сообщить, что то решение об участии, с сегодняшней точки зрения, полностью оправдало мои надежды. Наши стажеры приступили к этому курсу с некоторым скептицизмом, и тем приятнее было видеть положительные отзывы в ходе финальной презентации в нашей компании.
Ваш курс несомненно спобоствовал тому, что наши стажеры стали более уверенными в себе, а также смогли оптимизировать свой метод работы с помощью изученных методов.
Развитие навыков презентации было особенно позитивным для меня, когда оба участника добились внушительного прогресса за короткий период времени.
Поэтому я очень рад, что мы решили зарегистрировать двух новых стажеров, которые смогут приступить к обучению у вас в августе этого года.

Ральф Вильмс, руководитель отдела кадров
Evangelische Darlehnsgenossenschaft eG

После прохождения курса, двумя молодыми сотрудниками пивоварни, мы хотели бы оставить свой отзыв о нашем впечатлении.
Курс оказал положительное влияние на обоих сотрудников. Мы заметили существенные изменения в том, как они работали и как работают. Задачи воспринимаются более целенаправленно, манера поведения стала более уверенной.
Коллегиальная работа приносит пользу и от этого улучшается эффективность. Оба способствуют улучшению рабочей атмосферы.
Нам особенно нравится тот факт, что они изучили систематический процесс, который помогает им в достижении целей. Мы замечаем это благодаря возросшей мотивации, что не теряется интерес к долгосрочным и менее интересным проектам.
Подводя итог, можно сказать, что усилия стоили того.
Сотрудники и компания в равной степени довольны.

Майкл Сейп, руководитель отдела IT и контроллинга
Flensburger Brauerei

Im Verlauf des Kurses konnten wir verzeichnen, dass die Teilnehmer an ihren eigenen Zielen arbeiten und neben den schulischen Leistungen eine klare Berufswegplanung sowie verbesserte Umgangsformen entwickelt haben.

Bundesagentur für Arbeit

Im Kursverlauf konnten wir als Schule bereits zu Kursbeginn eine deutliche Verhaltensänderung bei den Teilnehmern feststellen. Die Kursteilnehmer arbeiteten im Rahmen ihrer Möglichkeiten an ihren eigenen Wünschen und Zielen. Wir konnten, neben einer signifikanten Steigerung der schulischen Leistungen, eine klare Berufswegeplanung sowie deutlich verbesserte SOFT SKILLS feststellen. Besonders beeindruckte mich, dass sich die Jugendlichen deutlich mehr zutrauten und aktiver an den Unterrichten und anderen Aktivitäten teilnahmen. Deutlichstes Indiz für den Erfolg des Kurses ist das Erreichen des Hauptschulabschlusses, sowie die erfolgreiche Bewerbung der Teilnehmer für Berufe oder weiterführende berufliche Ausbildungen.

Sekundarschule 1 Wolfen-Nord

Zielgruppen & Schwerpunkte mit der ChampionsTour

Schüler in den letzten beiden Abschlussklassen

Профессиональная ориентация
Обсуждение ценностей
Постановка целей
Планирование времени
Обмен в обогащающей атмосфере

Azubis/Studierende

Личная ответственность за свою жизнь
Обсуждение ценностей
Постановка целей в частной и профессиональной сферах
Работа над развитием личной компетенции
Четкая формулировка приоритетов

Junge Mitarbeiter in Unternehmen

Работа с большим личным потенциалом
Развитие и формирование компетенций для командной работы Поиск личных среднесрочных целей в профессиональном и частном контексте
Установка связи с компанией
Повышение коммуникативных навыков и развитие эмпатии в профессиональной среде
Erhöhung von Kommunikationsfähigkeiten und Entwickeln von Empathie im beruflichen Umfeld

Arbeitssuchende junge Menschen

Укрепление уверенности в себе, собственной мотивации и распознание личного потенциала
Работа с личными ценностями
Определение личных целей и формирование ощущения успеха
Поддержка в поиске работы или места обучения

Junge Menschen mit Migrationshintergrund

Рабочие материалы обычно используются на немецком языке, но также доступен переведенный материал на английском, французском, арабском и других языках
Курс поддерживает в изучении немецкого языка
Основное внимание уделяется интенсивному изучению системы личных ценностей
Основня ориентация направлена на индивидуальные цели в школьной/профессиональной сфере, а также интенсивно рассматриваются частные сферы жизни.

Künftige Führungskräfte

Постановка целей в частной и профессиональной сферах
Глубокий анализ системы личных ценностей с соблюдением особого примера для подражания
Укрепление навыков реализации как лидерской личности
Развитие естественного авторитета
Работа над недостатками культуры и групповыми динамическими процессами

Jungunternehmer

Постановка целей на основе самореализации компетенций
Высокий уровень успеха благодаря интенсивному использованию целевой системы планирования
Глубокий анализ системы личных ценностей
Более быстрое развитие естественного авторитета
Развитие предпринимательского видения и миссии
Лучшая поддержка для личного развития ваших сотрудников
Ясное понимание процесса мотивации
Эффективное формирование процесса управления талантами
Базовое приобретение для эффективного метода стратегического лидерства
Компетентность

Информационный партнер

Es ist Anliegen von YOUTH GLOBE viele gesellschaftliche Kräfte (Unternehmen, staatliche Einrichtungen, Stiftungen, sowie Privatpersonen) als Partner der Initiative zu gewinnen.

Als Partner haben Sie verschiedene Möglichkeiten die Initiative zu unterstützen:

ВАРИАНТ 1

Вы позволяете вашим стажерам или молодым сотрудникам принять участие в курсе «Championstour».

Молодые сотрудники в своей среде обеспечивают более эффективную работу и, следовательно, более быстрое достижение целей. Предыдущий опыт с участниками курса показывает, что конфликты в компаниях уменьшаются, улучшается рабочая атмосфера и повышается производительность молодых сотрудников. При этом участники курса оказывают положительное воздействие, которое оказывает влияние и на старших коллег. Убедительная харизма выпускников курса видна за пределами компании и способствует консолидации положительного имиджа компании.

ВАРИАНТ 2

Вы спонсируете участие в курсе «Championstour» для школьников или студентов с целью привлечения новых сотрудников.

Ваша компания ищет молодые кадры? Спонсирование участия студентов дает вам возможность поддержать молодых людей в их развитии и одновременно привлечь будущих стажеров и сотрудников.
Реклама спонсируемых мест осуществляется через наших медиа-партнеров, по нашим собственным каналам связи (например, в Facebook) и при наличии - по вашим каналах. Параллельно вы получаете плакаты, которые будут размещены в ваших помещениях, что указывает на ваше участие. Вы можете (если хотите) выбрать участников и спонсировать их обучение на курсе. Будут проводиться совместные дискуссионые раунды (в рамках оценки успеха участников), и, по желанию, в рамках курса будут даваться специальные задания (такие как лекции или презентации), которые связаны со спонсором. Вы ознакомитесь с процессом развития молодых людей и получите практическое представление об их способностях и навыках. Как спонсор, вы получаете выгоду от притока молодых чемпионов и внешнего воздействия вашего активного участия в регионе.

ВАРИАНТ 3

Вы спонсируете участие в курсе «Championstour» для школьников или студентов с целью поддержки школ, проектов или конкретных групп в вашем регионе.

Является ли активное участие молодежи в регионе благородным делом? Спонсируя участников курса, вы напрямую поддерживаете их личн0стное развитие. Мы согласовываем с вами, какие целевые группы особенно близки вашему сердцу - независимо от того, являются ли они школьниками, молодыми людьми в трудных жизненных условиях или просто людьми из вашей сферы деятельности. При желании вы можете оформить подбор участников, в чем, мы будем рады вам помочь. За последние несколько месяцев мы смогли привлечь спонсоров для софинансирования из различных социальных областей (например, биржа труда). В каких случаях это возможно мы проверяем индивидуально.

ВАРИАНТ 4

Вы поддерживаете реализацию курса и/или маркетинговые мероприятия как часть инициативы.

В рамках курса мы предпочтительно используем специальные места для проведения встреч и ищем необычные варианты мероприятий YOUTH GLOBE. Таким образом, отличные докладчики обогащают события и вдохновляют участников курсов в необычных местах - мы надеемся на вашу поддержку. Мы ищем интересных партнеров для важнейших моментов, таких как торжественное вручение сертификатов и Championsnight. Одна из наших целей, состоит в проведении - "Championsnight", особенной презентации компании. Палитра варьируется от презентаций специальных инновационных продуктов до презентаций интересных концепций для молодежи. Наши инициаторы будут рады обменяться идеями с вами лично или по телефону.

ВАРИАНТ 5

Молодые люди инвестируют в свое образование, используя приложение Glober-App. Вы по достоинству оцените это участие с Glober-Bonus.

Приложение Glober-App требует и способствует целостному развитию пользователей. Вы имеете дело со своими ценностями и целями во всех сферах жизни. Непрерывное отслеживание достижения желаемых рубежей приводит к индексу жизни. Это служит стимулом и признанием. Использование приложения положительно сказывается на повседневной работе, и в Glober-Bonus высоко ценится личное участие.

Botschafter der Initiative

Margit Lieverz
Die Freisprecherin – Moderatorin, Medientrainerin, Rednerin und Coach

Es gibt ihn, den richtigen Moment: zu dem wir offen sind für Anregungen, die wir aufschnappen. Eine Bemerkung im Radio, ein besonderer Satz im Gespräch mit der Freundin, ein Bild in einer Show. Als Schauspielerin möchte ich Menschen anregen, Zuschauer zum Nachdenken bewegen und auch mal „aus der Rolle fallen“.

Als Botschafterin der YOUTH GLOBE Bildungsinitiative „100 Champions“ kann ich nun darüber hinaus dabei unterstützen, dass noch mehr junge Menschen mit der ChampionsTour eine wertvolle Hilfestellung für die Entwicklung zum Champion im eigenen Leben bekommen.

Ich kenne die Macher der ChampionsTour seit fast 10 Jahren und freue mich über die Berufung zur Botschafterin dieser besonderen Initiative.

Ich bin dabei!

Bernhard Schwager
Umweltgutachter, Energieauditor und Fachbuchautor

Vom Thema Nachhaltigkeit bin ich absolut überzeugt. Gerade hier spielt Bildung eine überragende Rolle. Doch Wissen allein ist viel zu wenig. Wichtig ist, dass wir unbedingt auch zum Handeln kommen. Deshalb müssen wir uns Ziele setzen, die wir konsequent in allen Lebensbereichen verfolgen.

Mir ist es ein ganz besonderes Anliegen als Botschafter der YOUTH GLOBE Bildungsinitiative „100 Champions“ mitzuwirken, sodass noch viel mehr junge und engagierte Menschen mit der ChampionsTour einen ausgefeilten Werkzeugkoffer für die eigene Entwicklung zum Champion in die Hand bekommen. Damit sind die besten Startvoraussetzungen gegeben!

Seit vielen Jahren beobachte ich die positive Entwicklung und die ausgezeichneten Ergebnisse dieser klasse Initiative. Daher freue mich sehr über die Berufung zum Botschafter von YOUTH GLOBE.

Sehr gerne bin ich mit dabei!

Teilnehmerfeedbacks

Jannes Füssel, Teilnehmer der Championstour

Der Kurs hat mich begeistert. Selten lernt man so viel in so kurzer Zeit: echtes Verlangen, Wünsche, Träume, Ziele, wahres Engagement und vieles mehr. Es war allerdings auch sehr anstrengend, jeden Tag an dem Thema und an sich selbst zu arbeiten. Mein Alltag war randvoll und dennoch habe ich in keinem anderen Jahr so viel erleben dürfen. Das wichtigste für mich war das Kennenlernen meines eigenen Körpers und Charakters mit seinen Stärken und Schwächen. Nur dadurch kann ich Hindernisse und Ängste überwinden und mich neuen Herausforderungen stellen. Der Kurs half mir dabei meine Ziele zu erreichen: ich schrieb die beste Facharbeit meiner Schule, finanzierte mir nicht nur meine Deutschlandtour im Sommer, sondern auch meinen Führerschein.
Mein Tipp: Seid motiviert und begeistert. Fordert euch heraus und lasst euch überraschen!

Carolin Plocher

Den Champions-Kurs habe ich als Entdeckung und Ausprägung meiner Persönlichkeit und meiner Ziele empfunden. Ich habe Träume entdeckt, von denen ich nicht einmal wusste, dass ich sie habe. Im Laufe des Kurses konnte ich diese in Ziele umwandeln und erfolgreich erreichen. Ich habe gelernt mich Herausforderungen zu stellen, Hindernisse zu überwinden und niemals aufzugeben. Hinzu kommt, dass ich mir über meine Stärken und mein Potenzial klar geworden bin. Diese Veränderung war auch für meine Familie und Freunde sichtbar. Ihnen ist aufgefallen, wie sehr ich mich für meine Ziele engagiere und nie aufgebe. Deshalb mein Tipp an euch: glaubt an euch selbst und definiert eure Ziel, denn nur so könnt ihr sie erreichen und erfolgreich sein!

Lena Skok

Der Kurs an sich war ungelogen Klasse! Einerseits bekommt man gutes Handwerkszeug für Selbstmanagement an die Hand und auch beigebracht, wie man richtig damit umgeht. Und andererseits lernt man auf der sozialen Ebene sehr viel dazu, wird sich seines Umgangs mit Mitmenschen und auch seiner selbst bewusster. Ich persönlich finde, dass das Programm ein immenses Potenzial für jeden besitzt, wenn man es effektiv nutzt. Deshalb wäre mein Tipp, dem Programm eine Chance zu geben und daran teilzunehmen, wenn man das noch nicht getan hat. Bisher habe ich es jedenfalls nicht bereut, daran teilgenommen zu haben und profitiere jetzt und wahrscheinlich auch noch den Rest meines Lebens von vielem, was ich dabei gelernt habe..

Konstantin Klein

Bildungsinitiative "100 Champions"

Learning And Working Abroad

Beruflicher Neustart